
Per poter lavorare in Vietnam per un periodo massimo di tre mesi, è importante che l'expat sia in possesso di un visto professionale o d'affari. Successivamente, bisogna richiedere ed ottenere un permesso di lavoro a lungo termine. In questo articolo trovate una panoramica sulle procedure di assunzione nel paese.Rispetto a molti Paesi occidentali, il mercato del lavoro vietnamita si basa su consuetudini e pratiche molto diverse. Per orientarti nella ricerca di un impiego, abbiamo raccolto le informazioni più aggiornate sul panorama lavorativo locale.
L'economia vietnamita
Negli ultimi dieci anni l'economia del Vietnam ha conosciuto una crescita notevole. Nel 2024 il PIL ha superato ogni aspettativa, raggiungendo il 7,09% rispetto all'obiettivo fissato al 6,5%. Diversi settori sono in pieno sviluppo e questo sta generando numerose opportunità , sia per i cittadini stranieri sia per chi già vive nel Paese.
Lavorare in Vietnam significa immergersi in un contesto professionale dinamico e affascinante, con stipendi competitivi e numerosi vantaggi, dal contributo per l'alloggio alle cene di team-building e le uscite aziendali. Sono occasioni ideali per fare gruppo e stringere nuove amicizie.
Vediamo ora quali sono le principali opportunità di lavoro disponibili in Vietnam.
Il mercato del lavoro in Vietnam
Nel 2024 il tasso di disoccupazione in Vietnam è stato sorprendentemente basso, attestandosi al 2,24%, soprattutto rispetto ad altri Paesi della regione. Gran parte della popolazione che vive nelle zone rurali lavorava nel settore agricolo, il che non stupisce, considerando che l'agricoltura ha rappresentato quasi il 15% del Prodotto Interno Lordo (PIL) nazionale. Anche il settore dei servizi era molto sviluppato. Inoltre, dato che le esportazioni costituivano la parte più rilevante dell'economia del Paese, le numerose industrie manifatturiere garantivano a loro volta molte opportunità di lavoro per la popolazione locale.
Le aziende vietnamite sono estremamente competitive quando si tratta di attrarre professionisti stranieri. Per questo motivo, ai candidati internazionali vengono solitamente offerte condizioni di trasferimento molto vantaggiose. La convenienza di questi pacchetti dipende da diversi fattori, tra cui l'età , l'esperienza e le capacità di negoziazione del singolo candidato. Sarebbe scorretto affermare che i candidati più maturi vengano trattati con maggiore rispetto, anche se nella cultura vietnamita la gerarchia sociale tende a riservare un certo prestigio all'età , sia nella vita professionale sia in quella familiare.
Un professionista straniero sotto i 25 anni che stesse considerando l'idea di lavorare in Vietnam troverebbe numerose opportunità a sua disposizione. Chi invece si trasferisce con la famiglia dovrebbe far includere nel contratto le agevolazioni finanziarie legate all'istruzione dei figli.
Insegnamento
In Vietnam esistono diverse strade per intraprendere la carriera di insegnante. Negli ultimi due anni però i requisiti sono diventati più rigidi ed è impossibile ottenere un permesso di lavoro senza una laurea triennale. Molte scuole internazionali, inoltre, cercano sempre più spesso candidati il cui titolo di studio sia coerente con la materia che desiderano insegnare.
Lavorare in una scuola internazionale significa avere un orario stabile, fare esperienza riconosciuta a livello globale e godere di vantaggi al momento dell'assunzione come un contributo per l'alloggio e incentivi per la formazione continua. Nei centri linguistici, come ILA o YOLA Education, i requisiti sono in genere meno rigidi, ma è comunque necessario avere una laurea e un'esperienza pregressa nel settore.
In passato insegnare inglese in Vietnam era considerato un percorso relativamente semplice per trovare lavoro, ma dopo i cambiamenti nelle normative sui visti è diventato fondamentale informarsi bene su quale contesto sia più adatto al proprio profilo prima di candidarsi. Ti consigliamo di organizzare tutto in anticipo, prima dell'arrivo nel Paese, per evitare ritardi nella firma del contratto e nella ricerca dell'alloggio.
Informatica (IT)
Il settore IT in Vietnam offre moltissime opportunità . Le figure più richieste includono sviluppatori web, graphic designer e ingegneri del software. Le aziende locali sono aperte all'inserimento di talenti stranieri, ma è importante arrivare con una mentalità flessibile e consapevole delle dinamiche specifiche del mercato vietnamita. Tra le realtà internazionali attive nel Paese con posizioni aperte figurano Leo Burnett, Shopee e Deloitte. Per esplorare ulteriori opportunità , piattaforme come Ìý±ðÌý rappresentano ottimi punti di partenza.
Influencer sui social media
Con l'evoluzione delle tecnologie digitali, sempre più aziende si affidano agli influencer per rafforzare la propria immagine e ampliare la visibilità del brand. Se hai già un blog di viaggi o una presenza online ben avviata, puoi candidarti per collaborazioni con realtà come TikTok o Momo, l'app bancaria vietnamita, lavorando a progetto con i loro team di branding. Tuttavia, trattandosi di un'attività freelance o autonoma, questa strada non garantisce il rilascio di un permesso di lavoro e, a livello normativo, non è consentito proseguire con un visto turistico nel lungo termine.
Se il tuo obiettivo è costruire un seguito solido in Vietnam, imparare la lingua locale è un passaggio imprescindibile. Guadagnarti la fiducia e la stima delle nuove generazioni vietnamite è il primo passo per farti strada come influencer.
Come trovare lavoro in Vietnam
Trovare lavoro in Vietnam è piuttosto semplice, considerando la quantità di risorse disponibili. La maggior parte di queste è online o, quantomeno, dispone di una versione accessibile via web.
Le agenzie di collocamento e i portali per la ricerca di lavoro in Vietnam hanno una presenza online chiara e ben organizzata. Il modo migliore per muoverti è iniziare a costruire una rete di contatti su LinkedIn o consultare i profili aziendali su Glassdoor.Â
Come candidarsi per un lavoro in Vietnam
Prima di inviare la candidatura, assicurati che il CV sia aggiornato e che la lettera di presentazione sia adattata di volta in volta, mettendo in risalto le competenze richieste nell'offerta. In base al settore, il primo colloquio potrebbe svolgersi direttamente con il responsabile delle assunzioni. Nel caso di scuole internazionali o grandi aziende, invece, è più probabile che la selezione iniziale venga gestita dal reparto risorse umane, con colloqui condotti via Zoom o di persona.
La tempistica gioca un ruolo fondamentale per trovare lavoro in molti settori, poiché in alcuni casi le assunzioni seguono un andamento stagionale. L'insegnamento dell'inglese è un esempio emblematico: scuole e università rispettano il calendario accademico, con periodi di pausa che influenzano le finestre di reclutamento. Detto ciò, le opportunità di lavorare come insegnante privato sono numerose, grazie alla crescita costante della classe media vietnamita. Queste occasioni potrebbero essere difficili da intercettare senza una rete di contatti ben strutturata.
Condizioni di lavoro in Vietnam
Secondo la legge vietnamita, l'orario di lavoro può arrivare fino a un massimo di 48 ore settimanali. Questo, però, non significa necessariamente che lavorerai tutte quelle ore. Gli insegnanti, ad esempio, possono essere assegnati a diverse scuole o centri linguistici in vari distretti, il che aggiunge un elemento di varietà e dinamismo alla giornata.
In base al tipo di istituto in cui lavori – che sia un centro linguistico o una scuola internazionale – potrebbero essere richiesti turni serali o qualche ora extra nei fine settimana. Per farti un'idea precisa delle reali condizioni e del clima lavorativo, è sempre utile confrontarsi con chi ci lavora o ci ha lavorato in passato.
È consentito svolgere ore di lavoro straordinarie, per le quali hai diritto a una retribuzione aggiuntiva. Chi lavora in orario notturno riceve un compenso maggiorato del 30%. Il limite massimo di straordinari consentiti per legge è di 200 ore all'anno.
Hai diritto ad almeno 12 giorni di ferie retribuite all'anno, oltre a 9 giorni festivi riconosciuti a livello nazionale. Se hai dubbi su congedi parentali o altre tipologie di permesso, ti consigliamo di parlarne durante il colloquio oppure di fissare un incontro con l'ufficio risorse umane dopo aver accettato l'offerta di lavoro.Â
Tipologie di contratto di lavoro in Vietnam
I contratti di lavoro in Vietnam indicano generalmente lo stipendio del dipendente, il luogo in cui svolgerà l'attività , l'orario di lavoro, le mansioni previste e la copertura assicurativa obbligatoria per la previdenza sociale.
La legislazione vietnamita prevede tre principali tipologie contrattuali:
- Contratto a tempo indeterminato: È un contratto senza una data di scadenza, che viene attivato solo dopo il superamento di un periodo di prova, solitamente compreso tra 1 e 3 mesi.
- Contratto a tempo determinato: Ha una durata media compresa tra 12 e 36 mesi. Alla scadenza, il rinnovo del contratto o del permesso di lavoro non è garantito.
- Contratto stagionale o a breve termine: Dura generalmente meno di 12 mesi ed è legato a mansioni specifiche disponibili solo in determinati periodi dell'anno.
Cultura lavorativa ed etichetta professionale in Vietnam
I vietnamiti si distinguono per dinamismo, dedizione e una forte etica del lavoro, elementi che contribuiscono in modo determinante alla crescita dell'economia nazionale. In molti aspetti, la cultura professionale locale ricorda quella di Paesi vicini come Cina e Giappone. Gli ambienti d'ufficio sono generalmente formali e, seppure in misura ridotta, il feng shui può influenzare la disposizione degli spazi lavorativi.
Come straniero è importante presentarsi con un abbigliamento consono e curato. Ma oltre all'aspetto esteriore, ci sono diversi altri comportamenti che possono aiutarti a fare una buona impressione e a inserirti nel contesto lavorativo vietnamita.
Pranza con i colleghi - In Vietnam, il momento del pranzo è molto più di una semplice pausa: è un'occasione per socializzare e rafforzare i rapporti tra colleghi. Partecipa per ampliare la tua rete professionale e creare nuove amicizie.
Mantieni un profilo rispettoso - Il Vietnam è un Paese di tradizione buddhista, e la testa è considerata la parte più sacra del corpo. Toccare la testa di qualcuno, anche in modo amichevole, è visto come un gesto altamente irrispettoso. Questa regola vale in ogni contesto, non solo sul lavoro. Inoltre, i vietnamiti tendono a evitare situazioni di conflitto in pubblico. Mantenere un atteggiamento calmo ed equilibrato è il modo migliore per affrontare qualsiasi confronto o difficoltà .
Puntualità e comportamento in pubblico - Arrivare puntuali a riunioni e appuntamenti è fondamentale. Evita qualsiasi forma di conflitto o discussione in pubblico, sia con colleghi che con amici. I vietnamiti non tollerano il confronto diretto davanti ad altre persone. Anche il sarcasmo usato per fare ironia può essere frainteso, quindi è preferibile adottare uno stile comunicativo chiaro e rispettoso.
Mostra rispetto - La gerarchia aziendale in Vietnam è piuttosto lineare e, nella maggior parte dei casi, le persone più anziane occupano posizioni di maggiore responsabilità . Per questo è importante mantenere un comportamento rispettoso e adeguato al contesto. Il Vietnam sta facendo progressi in termini di parità di genere, ma è sempre buona norma rivolgersi a tutti i colleghi con cortesia e attenzione, indipendentemente dal ruolo o dal sesso.
Aspetti legali e permessi di lavoro in Vietnam
Ottenere un permesso di lavoro in Vietnam può essere un processo lungo e complesso, e le normative vengono aggiornate con una certa frequenza. Le modifiche più recenti, introdotte ad agosto 2023, hanno inasprito i requisiti, aumentando le richieste di documentazione a supporto, in particolare per quanto riguarda i titoli di studio e l'esperienza professionale maturata.
Ottenere un permesso di lavoro in Vietnam è un processo piuttosto lineare, a patto che tu abbia i requisiti necessari. Una volta ricevuta l'offerta di lavoro o il contratto, dovrai far autenticare i documenti presso la tua ambasciata. Se ti trovi fuori dal Vietnam, sarà il reparto risorse umane dell'azienda a guidarti attraverso le varie fasi per assicurarsi che tutto sia conforme alla normativa. Se invece sei già nel Paese e stai per iniziare una nuova posizione, devi procurarti un certificato penale e un certificato medico, entrambi indispensabili per completare la richiesta del permesso di lavoro.
Importante:
Tutti i documenti devono essere tradotti in vietnamita e legalizzati tramite notarizzazione.
Link utili in inglese:
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